第279章 开年后的几件大事_大国重工:崛起
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第279章 开年后的几件大事

  钟成不由自主地连扒几大口,瞬间就把一碗木禾吃光了。

  抬头准备再盛一碗时,发现家人们都和他一样,已经吃光了碗中的木禾,准备伸手拿饭勺。

  “哈哈哈!”

  众人都笑了起来,看来都有同感。

  钟成为大家盛上木禾,一边吃一边问道:“大哥,木禾吃了应该对身体有好处吧?”

  叶文浩得意地说道:“那当然了,我们已经分析测试过了,木禾中含有大量人体需要的氨基酸、维生素,并且含有一种新型氨基酸,能够增加人体免疫能力,如果长期食用,甚至可能增强人体细胞活力,减缓人体的衰老!”

  秦文玉兴奋地说道:“这种新型氨基酸我们命名为木禾素,正在研究其原理,但木禾素在木禾中的含量极其稀少,如果能够人工合成木禾素,那就是一种真正的长生药了。”

  二伯和姑妈都笑着摇摇头,但没说什么。

  钟成也清楚,长生药哪有这么容易得到的。

  不过,如果让家人长期食用木禾,延年益寿还是有可能的。

  叶文浩问道:“钟成,你觉得木禾能卖多少钱一斤?”

  “这?”

  钟成迟疑了,木禾具有强身健体、延年益寿的功效,这就不能以普通粮食作物的价格来卖了。

  但木禾产量这么高,又确实可以当主食来吃,要按保健品的价格卖又不合适。

  如果从生产成本的角度来看,又并不比普通稻米高多少,如果大规模种植甚至还要低。

  他从本心上说,是不想指着木禾赚钱的,但怎么看木禾种植都是暴利。

  众人议论纷纷,都觉得不好定价。

  最后,还是杨淑贞表示,大家这是杞人忧天!

  等今年年底木禾上市之后,市场会自动给木禾定出一个价位来。

  红星公司作为主要生产商,到时再用手中的木禾库存进行适当调节就行了。

  现在考虑有点为时过早了!

  ……

  2022年2月4日,大年初四。

  因为南天门工程的原因,红星公司提前结束了春节假期,正式开始上班。

  钟成在研发所召开骨干会议,安排了今年的重点研发项目。

  除了刘玉柱、叶文欣、秦文玉还留在北山外,叶文浩、邓林要去柴达木,其它人都将带队前往长兴岛,全力推进南天门工程。

  轩辕号航母已经进入紧张的舾装阶段,几百个大大小小的项目同步推进,这么多人过去,可以减轻赵唯的压力。

  钟成坐镇北山,重点监督零部件的生产配套。

  离7月底完成舾装工程,只有五个月了。

  今年10月1日第一艘青龙航母必须升空首航!

  2月10日。

  钟成召开了董事会临时会议。

  他首先向董事们汇报了盘古经济管理系统正式运行一周来的情况,以及全公司所有职能部门和分公司1月份的考评结果。

  以红星公司为核心的经济圈被完美地统合成了一个整体,任何环节的异常情况都被实时暴露出来。

  从公司营销部反馈的一条市场信息,可瞬间传递到生产一线的相应班组人员。

  从一线班组发出的一条物资采购信息,以往需要一天以上时间处理,现在可以瞬间通过各级审批流程发送给相应的供应商。

  由于系统还涵盖了庞大高效的物流网络,最多2小时内采购的物资将被送到生产现场。

  系统实时自动整合经济圈内的所有生产供求信息,并对异常情况提出决策选项。

  从基层管理人员一直到公司高层领导,日常处理的业务量减少了40%-80%。

  而且对于管理人员最厌烦的日报、周报、月报、季报、年度报告不再需要人工去整理编制,系统自动就生成了报表,只需要相应的管理人员审核修订确认而已。

  邓总等老领导都感慨不已,当年如果他们有这个系统使用,要少操多少心啊!

  只是他们有点担心今后的管理人员都不会使用办公软件,不会自己写报告了。

  对此,钟成表示无可奈何,这就是科技进步带来的负面效果。

  与史前人类敢于每天拿生命去同远古巨兽搏斗相比,现代的人类就像是温室里的花朵了。

  任何一点可能危及身体健康的工作都在规避,更不要说是生命危险。

  至于管理人员不会使用OFFICE,不会报告只能算是小意思了。

  接下来,钟成又向董事会提交了“钟成科学进步奖”实施办法及成立山海风险投资基金的方案,被董事会予以全票通过。

  在杨淑贞拟定的方案中,山海风险投资基金的原始股权构成为:

  钟成以亿资金及经营管理占总股权的60%;

  红星公司以信息资源及提供在红星重工大厦中的办公场所折价入股,占20%;

  华夏航空服务公司提供市场信息及宣传推广,占10%;

  以赵唯为首的804所研发人员自愿提供从几十万到几百万不等的资金入股,一共获得10%的股权。

  山海风险投资基金的所有股权不得变现退回股东,产生的收益除维持自身发展外,只能用于“钟成科学进步奖”的发放。

  “钟成科学进步奖”每年1月10日评定上一年度的获奖项目,1月15日公布并颁奖。

  目前的奖励范围暂定在军工科研领域,分十个项目,奖金为1000万,以后视基金经营情况再决定奖励范围和奖金额度。

  杨淑贞定的这个方案,一年将发放1亿奖金,对山海风险投资基金的压力其实非常大。

  如果经营不善,可能导致奖金大幅缩水,如果钟成这辈人退休,下一代又没有钱,没有新的资金注入,也许“钟成科学进步奖”就会因耗尽本金被迫取消。

  诺贝尔奖当初的经历就是很好的证明。

  诺贝尔遗嘱设立奖项时,只留下了3100万瑞典克朗,即便按照最初的15万(当时一个教授20年的工资)标准发放,也撑不了多久。

  起初人们根据诺贝尔的遗嘱,进行保守安全的投资,虽然风险较小,但所获得的收益也不多,所以基金一直在缩水。

  为了不让诺贝尔奖消失,瑞典方面其实从1946年开始免除了它的税收,但收效不大。

  到了1953年更是整个账户上只剩下2000多万瑞典克朗,一度面临发不出奖金,甚至破产的窘境。

  但杨淑贞坚持“钟成科学进步奖”的奖金要超过诺贝尔奖,甚至在将来超过世界上任何一项公开奖项,成为世界上最具影响力的奖项。

  为了这个目标,她不惜一开始就定下了一个极高的起点,诺贝尔奖奖金最高时折合成华夏币也就800多万。

  为此,山海风险投资基金每年盈利要超过10%以上,才能除去开支后维持本金不变。

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